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最新停薪留职协议书范本
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第一篇:《停薪留职协议书》

停薪留职协议书

甲方:

其次方:

其次方像无薪在休假。,与甲方交涉,按照关心规则,营造协议,为了观察。

第一转 无薪在休假调准速度:从 年 月 日起到 年 月 日止,共为 半 年。

其次条 在在休假调准速度,其次方工钱、红利、按定量供给、福利等。。

甲乙单方依法交纳养老保险。、麦克匪特斯氏疗法保险金、失业保险救济、住宅建设基金。其次方的结局分岔一次由甲方代扣代缴。、结局年纪的概括。其次方应在每年febrero二月前。,甲方一次性的结局、年纪结局的概括,迟到的不交纳,甲方可以查封其次方的保险概括。。

第三条 在在休假调准速度,甲方应按照其次方的需要独占的事物和完成其次方的人事档案。。将来,无薪在休假与人事制度改革不适合,甲方应按规则留心其次方组织关心审阅。。

四个一组之物条 甲方与其次方订约本协议时,其次方必需品组织良好的交卸审阅。,其次方我应用的意味着和意味着必需品退还给。

第五条 在在休假调准速度,其次方必需品观察法度,观察法度。,观察社会公德,没有照准,不以甲方名参加经济的战役,若非,将被甲方解聘。,无弥补停止劳动合同,独身令人伤心或痛苦的的包围被送到司法机关。。

六度音程条 在在休假调准速度,倘若其次方病了、残疾和根本丧权辱国劳动能力,

甲方退职主意。

第七条 在在休假调准速度,其次方必需品观察法度,观察法度。,参加非法的战役,奖罚顺序规则的辞使习惯于,甲方有权按照规则开革。。

八分之一条 在在休假调准速度,其次方不许可的事在下班在途中送还工作岗位。,停薪留职终止,其次方必需品提早30天向甲方写成文字的适用重行组织。,鉴于实际情况,由甲方确定在休假。无薪假期终止后独身月内,其次方不按原单位送还原单位。,甲方可组织自动化机器或设备去职审阅。,不抵补停止劳动合同。。

第九条 本协议自无薪在休假调准速度起算之一两天内起失效。在履行协议调准速度,单方不得恣意变卦或约去协议。,这份协议被暴露了。,它理所当然以资格为根底。

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